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薪酬管理的内容不包括( ) A.工资总额管理 B.薪酬制度 C.薪酬水平管理 D
题型:单选题
劳动法规定,试用期最长不超过三个月。()
题型:判断题
可变薪酬也称为A.基本薪酬B.奖金C.间接薪酬D.福利薪酬
所谓激励,即激发和鼓励,激发主要是针对员工的()A.需要B.动机C.行为D.心理
劳动的边际生产率这一概念的提出者是()A.克拉克B.马歇尔C.马克思D.加里·贝
内部招募的主要方法是()A.熟人推荐法B.上门法C.借助中介D.发布广告
培训效果信息的收集渠道有()。A.通过网络收集B.通过资料收集C.通过观察收集D
题型:多选题