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海尔的OEC模式的理论基础是期望理论和综合激励理论。
题型:判断题
法约尔提出了()。A、管理三原则B、管理十四原则C、管理四原则D、管理五原则
题型:单选题
通过报酬、晋升、工作表彰等手段对他人施加的一种权力是()。A、奖励权力B、合法权
年薪制主要是指年薪,它是由()和()两部分构成。
题型:填空题
企业补充保险
题型:分析解答题
销售人员薪酬方案的类型有()A.纯奖金制B.纯佣金制C.基本薪酬加佣金制D.基本
题型:多选题
在一次管理知识和技能培训班上,就如何调动企业员工积极性的问题展开讨论时,学员们众