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宽泛式薪酬等级的特点是()。 A薪酬等级数量多 B薪酬等级数量少 C有利于员工横
题型:多选题
在招聘渠道中,通过猎头公司招聘人才的优点是质量好,但费用高,费用原则上是被猎取人
题型:单选题
人力资源管理者具有( )。 A.直线与参谋职能 B.直接与参谋职能 C.直线与
题型:单选题
在绩效管理准备阶段,除了需要明确考评者与被考评者之外,一项重要的任务就是( )。
题型:单选题
用人单位单方解除劳动合同需要承担经济补偿的情况是()。A.劳动者在试用期满后被证
题型:单选题
简述员工绩效考评的类别。
题型:分析解答题
在制定绩效管理制度时,对绩效管理标准的要求是( )。 A.全面性与完整性B.相关
题型:单选题