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劳动关系是指用人单位与劳动者在( )中所发生的关系。 A.生产过程 B.劳动过程
题型:单选题
试用期间,管理者必须对员工进行必要的考核,考核内容包括( ) A.工作成绩 B.
题型:多选题
下列不参与集体谈判的()。A.企业雇主B.公司董事会C.工会代表D.单位行政部门
题型:单选题
树立企业理念应注重核心价值观和能力,企业的核心能力是指()A.使利润最大B.使用
题型:单选题
“人是由经济诱因来引发工作动机的,其目的在于获得最大的经济利益”是()理论的观点
题型:单选题
企业最主要的固定成本之一是指()A.绩效奖金B.工龄工资C.基本工资D.福利
题型:单选题
上世纪30年代,在霍桑试验的基础上美国管理学家______提出了“人群关系论”,
题型:单选题